株式会社ストーリー アイ blog 部下育成のヒント

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10月から、ブログのタイトルが変わります

2015.09.24猪俣恭子

10月から、ブログのタイトルが変わります。
新しいタイトルは、『リーダーシップを旅する』。

人は仕事や働くことを通して、
成長します。
悩んだり、考えたり、チャレンジしたり、
失敗したり、上手くいったり、
それこそ小説の主人公よろしく、
多くの経験をします。
シナリオがあるのかないのか、
先がわからない状況でも、
とにかく前進するしかありません。
しかし、それら全ての経験が
決して書物では得られない知恵や知識となり、
生きるエネルギーになります。

部下育成に携わる上司でも、先輩でも、
プロジェクトリーダーでも、経営者層でも、
また、部下であっても、
チームメンバーでの一員であったとしても、
まったく同じです。

周囲に影響を与えながら、そうして生きています。

さて、その影響。
あなたは意識して創っているでしょうか。
それとも、与えてしまっているのでしょうか。
できればポジティブな影響を与える人でありたい、
誰でも心の奥底ではそう願っています。
  勇気づけたい、励ましたい、元気になってほしい、
  役に立ちたい、喜んでもらいたい、やる気になってほしい、
  成長してほしい、など、
本当の本当のところでは、
自分がそういう人でありたいと願っています。

周囲にポジティブな影響を与える人。
リーダーとはまさにそういう人、と言えます。

リーダーとは、
決して選ばれた秀でた人だけのものではありません。
誰でもリーダーになり得ます。
あなたが小さい頃から持っているその資質を、
リーダーシップとして伸びやかに活かしていく。
そうできたときに、
人は充実感と自己肯定感、
幸福感さえ感じられるのだと思います。

あなたなりのリーダーシップはどこに?
『リーダーシップを旅する』というタイトルは、
そこからイメージがわきました。
(私が旅が大好き、というのもありますが)

リーダーは、自分にもできるんだ!
あなたがそんな思いに少しでもなれるよう、
書いていきたいと思います。

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